Empezar un nuevo año les da a todos la oportunidad de reinventarse después de una profunda reflexión de los éxitos y desafíos encontrados a lo largo del año.
¿Fui el líder que pretendí ser en 2021? ¿Fui la persona que sé que puedo ser? ¿Ayudé a otros a crecer a su máximo potencial? ¿Me adapté rápidamente cuando me enfrenté a desafíos?
La autorreflexión sobre estas preguntas clave será útil para determinar qué cambios dentro de nosotros deben hacerse.
Complejidad
No hay duda de que la pandemia de COVID-19 aumentó significativamente la complejidad en nuestra vida personal y profesional. También aumentó significativamente la complejidad en nuestra organización, por lo tanto, requirió un liderazgo adaptativo.
Movilizar el conocimiento en tiempos de complejidad, imprevisibilidad y cambio es primordial. Para hacerlo, los líderes deben responder a las necesidades contextuales y capacitar a otros para que actúen a pesar de un viaje poco claro y desordenado por delante.
Empoderar a Los Demás
La microgestión en la mayoría de los casos, particularmente en tiempos de complejidad, imprevisibilidad y cambio, sofoca la rápida transferencia de conocimientos y acciones necesarias para superar los desafíos futuros (entre otras cosas).
¡Logró!
A medida que terminamos 2021 y pensamos en las resoluciones del lugar de trabajo de 2022, quiero compartir con ustedes algunos consejos sobre cómo puede convertir sus resoluciones en realidad.
Incorpore enfoques adaptativos en su estilo de liderazgo
Comparta las resoluciones con los miembros del equipo y cómo encajan para cumplirlas
Visualízalo desde el punto de vista de lo que quieres lograr
Véndelo a tu equipo y ellos también trabajarán para lograrlo
Medir el éxito de cada fase
Celebre el progreso de cada meta - mantenga el impulso
Considere ajustes de actitud para abordar la negatividad antes de que se propague
Aplicar enfoques adaptativos cuando sea necesario para cambiar curso debido a situaciones inesperadas
Contar con la orientación externa de un solucionista de recursos humanos con experiencia puede ayudar a su organización a comenzar el 2022 con el pie derecho. Intentional Solutions tiene experiencia para asesorar y guiarlo a medida que navega a través de estos tiempos complejos e impredecibles. Visite nuestro sitio web para obtener más información.
Deseándole a usted y a su familia una temporada Navideña alegre y segura. ¡Les deseo mucho éxito en 2022!
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